במכללה למינהל פותחים לכם דלת: צוברים ניסיון תעסוקתי כבר במסגרת הלימודים

כל מי שאי פעם חיפש עבודה יודע שבמרבית המקרים אין תחליף לניסיון מקצועי, ומי שמגיע עם כזה לתהליך המיון זוכה כמעט באופן מידי ביתרון על פני מועמדים אחרים. אבל פעמים רבות, בעיקר עבור מי שבוחרים במסלול אקדמי, צבירת ניסיון מקצועי אינה כה פשוטה. כשהחיים עמוסים בלימודים, לא תמיד יש זמן לעבוד - ודאי שלא בתחום הרלוונטי לקריירה העתידית.

במסלול האקדמי המכללה למינהל אנחנו מבינים את חשיבות הניסיון המקצועי. תפיסת העולם שלנו דוגלת ביצירת הזדמנויות שונות עבור הסטודנטים והסטודנטיות שלנו לצבירת ניסיון כזה עוד המהלך הלימודים עצמם במסגרת פרויקטים שונים, סדנאות, האקתונים ועוד.

לצד כל אלה, במסלול האקדמי המכללה למינהל אנחנו מפעילים תוכנית ייחודית בשם תוכנית ה-Internship. במסגרת תוכנית זו, אותה מפעיל מרכז פיתוח הקריירה שלנו, אנחנו משתפים פעולה עם למעלה מ-100 חברות מובילות במשק הישראלי. התוכנית מאפשרת לסטודנטים וסטודנטיות בשנה ב' ו-ג' להתמחות בחברות מובילות בתחומים הרלוונטיים לתארים אותם הם לומדים. מדובר בתוכנית יוקרתית שהמתקבלים אליה צריכים לעבור תהליך סינון קפדני של המרכז לפיתוח קריירה והחברות עצמן.

לאחר תהליך הסינון מתחילים הסטודנטים והסטודנטיות את ההתמחות בחברות, תוך שהם מלווים על ידי מנטור מהחברה עצמה, ועל ידי צוות המרכז לפיתוח קריירה.

דקלה בן אילן, מנהלת המרכז לפיתוח קריירה, מציינת כי משך ההתמחות הוא כשלושה חודשים ומדובר בתוכנית מאוד אטרקטיבית שלא כל מי שמעוניינים בה מצליחים להתקבל אליה. "אנחנו עושים תהליך מיון במרכז והמועמדים המתאימים עוברים לראיונות בחברות עצמן", היא מסבירה, "כל תהליך המיון וכמובן ההתמחות עצמה, מדמים עבורם את העולם האמיתי, ועוזרים להם לפתח כבר בתקופת הלימודים את היכולת להשתלב בהצלחה בעולם התעסוקה".

לדבריה, מדי שנה יש כ-100-120 סטודנטים וסטודנטיות שלוקחים חלק בתוכנית, וכ-20% מהם מקבלים הצעות עבודה בעקבות ההתמחות בחברות בהן עבדו. "זו הזדמנות מצוינת לא רק עבור המתמחים והמתמחות - אלא עבור החברות עצמן. הן מקבלות הזדמנות לגדל את עובדי העתיד שלהן. הן מקבלות כוח אדם איכותי, שעובר סינון מוקפד וליווי שלנו לאורך כל הדרך".

בין החברות המשתתפות בתוכנית ניתן להזכיר את מקורות, אדידס, מיטב, יוניליוור ישראל, אסם, yes, קשת ועוד. "עובדות איתנו חברות מכל הגדלים, ובכל אחת יש הזדמנויות שונות. למשל בחברות סטארט אפ לסטודנטים יש הזדמנות לחוות יותר תחומי אחריות ולהיחשף ליותר דברים, ובחברות גדולות יש לסטודנטיות ולסטודנטים הזדמנות לגדול עם התפקיד", היא אומרת.

מי שגדל עם התפקיד הוא ליאור וורקנה, בוגר לימודי תואר ראשון בכלכלה ומערכות מידע של המכללה, שעשה את ההתמחות שלו באדידס. "הגעתי להתמחות ללא שום ניסיון בעבודה בארגון גדול. באותה התקופה עבדתי כמלצר - לא ידעתי דברים פשוטים כמו לשלוח מייל, לזמן פגישות. בהתחלה למדתי בדיוק את הדברים האלו - כיצד ארגון מתנהל, אדמיניסטרציה ועוד", הוא מספר. לדבריו, סמנכ"ל המכירות של החברה באותה התקופה לקח אותו תחת חסותו ולאט לאט נתן לו יותר תחומי אחריות. "התחלתי בתור מי שאחראי על ערבויות של עסקים איתם אדידס עבדה. בהמשך התקדמתי לעבודה בחלק המכירתי של הארגון והייתי אחראי על התנאים המסחריים מול הלקוחות, ואחר כך נכנסתי גם לנושא פילוח הלקוחות".

לקראת סיום ההתמחות הציעו לליאור להמשיך בחברה. "קיבלתי תפקיד שכלל אחריות על הסוכנים - העסקים הקטנים - שעובדים מול אדידס. בנוסף, בדיוק התחילה אז מגפת הקורונה והיה צורך לייצר אתר מיוחד עבור אותם עסקים, תפקיד שחיבר אותי לכל נושא מערכות המידע שלמדתי בתואר".

גם לורן שלום שעשתה התמחות באדידס קיבלה הצעה לעבוד בחברה עם סוף ההתמחות. "יש פה המון בוגרים ובוגרות של המכללה", היא אומרת. לורן, בוגרת התואר הראשון בתקשורת, התלוותה בתקופת ההתמחות שלה למנהל קטגוריה במחלקת השיווק של אדידס. "זו היתה התנסות מרתקת כי נחשפתי לדרך שבה מתנהלת מחלקת שיווק בארגון גדול, ולמגוון התפקידים שקיימים בה, שלרבים מהם לא הייתי מודעת. בתקופת הלימודים חשבתי על השתלבות במשרד פרסום, ובזכות ההתמחות הבנתי שיש עוד המון תפקידים שאני יכולה לעשות".

אחרי ההתמחות הוצע לה להישאר באדידס כ- Marketing operation והיום היא מנהלת את המחלקה המסחרית בריטייל. "הרבה פעמים, אנשים מסיימים את התואר ורוצים להתקבל לעבודה ואין להם ניסיון. התמחות כזו היא יתרון מטורף - כי היא מאפשרת צבירת ניסיון. בנוסף, ההתמחות מאפשרת ליישם את הדברים שלומדים בתואר - לי היא אפשרה לראות כיצד דברים מתנהלים במציאות".

ליאור, שעובד כיום כדאטה אנליסט בדיסקונט, ממליץ לכל מי שיכול לנסות להתקבל תוכנית ה- Internship. "זו הזדמנות מטורפת לצבור ניסיון שהוא כל כך חשוב היום בעולם התעסוקה. גם אם זה לא בדיוק מה שאתם רוצים - קודם כל תטבלו רגליים, תתחילו לעבוד במשהו. התוכנית הזו נותנת גישה להמון חברות מרתקות ולכו תדעו לאן זה יוביל אתכם בעתיד".